Мастер и специјалистичке студије: Конкурси и огласи - Page 2
Stručna praksa u kompaniji MTU Maintenance Serbia d.o.o.
Ispred kompanije MTU Maintenance Serbia d.o.o. upućujemo poziv za studente sa departmana koji su bliski master programu Upravljanje ljudskim resursima, za praksu i pripravnički staž, koji će biti organizovan u našoj kompaniji.
Poziv upućujemo entuzijastičnim i motivisanim studentima završnih godina osnovnih i master studija, koji bi želeli da se pridruže našem Odeljenju za ljudske resurse u Novoj Pazovi i da steknu svoje radno iskustvo u dinamičnom i podrzavajucem okruzenju u avio industriji.
Za konkurisanje potencjalne kandidate upućujemo na linkove u nastavku za trenutno dve otvorene pozicije:
• HR Intern (Training and Development) (m/f/d): https://mtuserbia.my.site.com/recruitment/s/?jobid=a0Z5q000000MbKXEA0&language=en_US
• HR Intern (HR Administration and Recruitment) (m/f/d): https://mtuserbia.my.site.com/recruitment/s/?jobid=a0Z5q000003aY0FEAU&language=en_US
Trajanje pripravničkog staža je 3 meseca sa mogućnošću produženja.
Pripravnički staž je plaćen i prevoz do Nove Pazove je organizovan iż Beograda, sa mogućnošću povremenog rada od kuće.
Konkurs je u toku i otvoren do 17.3, ali po pristiglim prijavama za studente koji odgovaraju uslovima konkursa, isti ce biti kontaktirani i pre isteka konkursa.
Stručna praksa u kompaniji UNA tv
U potrazi smo za studentom koji bi želeo da svoju profesionalnu karijeru gradi kao novinar informativne redakcije, a sada je spreman da počne sa učenjem novinarstva u redakciji UNA televizije.
Naši urednici i novinari pomoći će vam da svoje znanje koje ste do sada stekli na fakultetu primenite u praksi, ali i da razvijete dodatne veštine iz oblasti televizijskog novinarstva.
Praksa u informativnoj redakciji UNA televizije podrazumeva pretragu relevantnih domaćih i stranih izvora informacija, brzo reagovanje na događaje, predlaganje tema, kao i kreiranje i objavljivanje TV priloga. Sa našim novinarima možete se naći i na licu mesta najinteresantnijih događaja, kao i susresti sa važnim ličnostima našeg javnog života.
Uslovi:
- redovan student
- pismenost i informisanost
- rad na računaru
- motivisanost, kreativnost i fleksibilnost
Praksa se obavlja u redakcijskim prostorijama UNA televizije u Beogradu u trajanju od 3 meseca, sa fleksibilnim radnim smenama koje traju četiri sata.
Konkurs je otvoren do 16. februara 2024. godine, a prijave je moguće poslati na mejl adresu zorana.tomasevic@unaworld.com
Za prijavu na konkurs potrebno je napisati motivaciono pismo.
Stručna praksa u kompaniji Fashion Company
Ukoliko Vam se dopada da radite u kreativnom i dinamičnom radnom okruženju pozivamo Vas da se pridružite našem timu ljuskih resursa i prijavite za praksu za poziciju: HR biznis partner za maloprodaju junior na e-mail adresu tanja.mircetic@fashioncompany.rs do 25.10.2023.
Radni zadaci i aktivnosti za raspisanu poziciju:
- Implementiranje strateških planova ljudskih resursa u sektoru maloprodaje sa ciljem obezbeđivanja adekvatnih resursa za ispunjenje kompanijskih ciljeva
- Praćenje potreba za zapošljavanjem i sprovođenjem selekcije kako bi se ispunili zahtevi biznisa u vezi sa obezbeđivanjem potrebnih resursa
- Praćenje i identifikovanje trening potreba za pojedince i timove
- Identifikovanje zaposlenih sa visokim potencijalom i učinkom u cilju njihovog daljeg razvoja i zadržavanja u kompaniji
- Pružanje podrške u procesu upravljanja učinkom sa ciljem identifikovanja potreba za edukacijom i zadržavanjem zaposlenih
- Uticaj na uspostavljanje i održavanje pozitivne klime u sektoru maloprodaje u cilju unapređenja posvećenosti zaposlenih
- Organizacija aktivnosti vezanih za prilagođavanje i orijentaciju novozaposlenih
- Organizacija internih i eksternih treninga kao i testiranje i evaluacija kadrova
- Praćenje dokumentacije vezane za HR procedure
- Vođenje evidencije o prijemu novih radnika, unapređenjima, premeštajima, pregledima radnog učinka i otpuštanjima
Lične karakteristike – Ključni faktori uspeha:
- Donošenje odluka
- Fleksibilnost i adaptibilnost
- Sposobnost rešavanja problema
- Određivanje prioriteta
- Komunikativnost
- Vođenje tima
- Inovativnost i samoinicijativa
- Izražene veštine prezentacije